ITストラテジスト午前II 選択式令和4年 春期
問 6 / 25令和4年 春期 午前II 問6
D. J. ティースが提唱したダイナミック・ケイパビリティの説明として，適切なものはどれか。
【選択肢】
ア 環境の変化がない状況のもと，経営資源を効率的に活用し，既存の業務システムを用いて利益を最大化する能力
イ 環境の変化を感知し，機会を捉え，組織内外の資源を再編成することによって，変革を行い，持続的競争優位を確立する能力
ウ 既存の競争枠組みの中でフォロワの地位を長期的に維持するために，リーダの戦略や製品の特徴・価格を模倣する能力
エ 専門分化した大規模な組織において，上意下達の指揮命令の下，各自が担当する業務を所定の規則に従って遂行する能力
IPA公式正解：イ 環境の変化を感知し，機会を捉え，組織内外の資源を再編成することによって，変革を行い，持続的競争優位を確立する能力
【IPA公式解説】正解は選択肢【イ】です。ダイナミック・ケイパビリティ（企業変革力）は、急速に変化する外部環境に対応して、企業が内外の資源を感知（Sensing）・捕捉（Seizing）・再編成（Transforming）し変革する能力です。
AIによる解説
■ 本問の核心・解法のポイント
デイビッド・ティース教授が提唱した『ダイナミック・ケイパビリティ（Dynamic Capabilities：企業変革力）』の3要素：
1. 感知（Sensing）：脅威や機会を察知する能力
2. 捕捉（Seizing）：機会を捉えて既存の資源やビジネスモデルを適応させる能力
3. 変革・再編成（Transforming）：組織内外の有形・無形資産を再構成・再配置して競争優位を確立する能力（正解イ）。
本番形式・制限時間付きで演習する
令和4年 春期 午前II（全25問・40分）を実戦演習モードで解き、合否判定を受けられます。